婚姻挽救，如何分离小三
大家好，今天我想和大家分享一个备受关注的话题，婚姻中的小三劝退。
首先让我们了解一下小三的分类，小三可以分为不同的类型，比如说知情者小三，不知情者小三，因为我们从来没有接触过不知情者小三，也许是因为没有或者比例很小，所以今天不在我们的讨论话题之内。知情者小三分为因为金钱成为小三的情况，还有就是因为情感需求成为小三的，在劝退以上两种情况是需要完全不同的策略的；
因金钱成为小三的情况，有些人出于经济利益选择成为他人婚姻中的第三者，是出于贪图对方的财富、物质条件或者其他金钱利益，这种情况下处理的方法可能会略有不同，但是这种情况相对来说是好处理的，难度虽然也比较大，但是，处理方式还是有的，我就见过当了一个老板十多年的小三，偷偷摸摸交往的一个十多年的男朋友，老板还以为是真爱，只要是因为金钱，就能找到突破方法，能因为金钱跟老板在一起，也会因为金钱跟另外一个老板在一起，他因为金钱选择跟老板在一起，也会因为生理需求偷偷跟小伙偷摸在一起，
所以，不需要多多介绍，总结就是，办法一定有；让我们来谈谈因日常接触产生感情而成为小三的这种情况，通常发生在夫妻之间少了共同话题，没办法产生情绪共鸣的情况下，而小三则是因为在这个过程中，逐渐介入进来，他可能是同事、朋友或者其他日常生活中接触频繁的人。其实啊，像这类处理起来就比较麻烦，因为能否成功劝退小三的关键在于委托人，像这种因为情感在一起的不当婚外情，他们的需求主要是情感上的需求，劝退难度很大，问题的主要点还是在于当事人，例如老公升职加薪了，成了某个部门或单位的领导人，或者一家小公司的老板，经过很多年的努力，发展成了一个集团公司，他在这个过程中不断学习，不断努力，而妻子啊，主要在家相夫教子，老公会因为工作和生活上和妻子周边环境的巨大差异，慢慢的失去了共同话题，情感上也无法产生情绪共鸣。
当老公和下属熬夜做投标合同时，跟他一起熬夜的也许是她的女下属，当投标中标时，跟她第一时间分享喜悦的也是他的女下属，当公司流动资金紧张，差点断裂，老板四处筹钱，最清楚的是财务部门的负责人，他最能理解老板创业的不容易，所以啊，想分离，因为情感在一起的，分离难度是相当大，如果当事人自己不做出改变的话，是很难产生效果的，如果能下定决心做出改变和自我牺牲，再配合合适的方式方法，肯定也会起到作用，婚姻挽救也就成功在望。
